Начальник отдела труда и заработной платы
В архиве с 29 декабря 2016
от 65 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Тверь, улица Коминтерна, 95
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Заместитель начальника отдела бюджетирования и отчетности
90 000 – 90 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Организационная работа. - Распределение задач по сотрудникам отдела. - Обеспечение подготовки и утверждения отчетных документов. - Контроль за соблюдением работниками отдела требований охраны...
Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование. Стаж работы в финансово-экономических подразделениях не менее 5 лет. Распорядительные, методические и нормативные...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Руководство работой по экономическому планированию на предприятии, направленное на выявление и использование резервов производства с целью достижения наибольшей эффективности работы...
Высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы по специальности экономического планирования не менее 3 лет.
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование и ведение штатного расписания. Расчет заработной платы. Бюджетирование фонда оплаты труда. Анализ численности работников и фонда оплаты труда.
Высшее образование. Уверенный пользователь ПК и программ автоматизации бухгалтерского и кадрового учета (1С: Бухгалтерия, 1С: Зарплата и кадры).
Начальник планово-экономического отдела
от 99 900 ₽Тверь
Опыт от 3 до 6 лет
Осуществляет руководство работой по экономическому планированию на предприятии‚ ведению управленческого учета‚ выявление и использование резервов производства с целью достижения наибольшей...
Высшее экономическое образование. Опыт работы от 3-х лет начальником планово-экономического отдела на крупном предприятии. Знание методов экономического анализа...
Опыт от 1 года до 3 лет
осуществляет согласование дел, связанных с оформлением, заключением и расторжением договоров аренды земельных участков, договоров купли – продажи земельных участков, соглашений об...
Высшее образование (финансы, бухгалтерский учет, экономика). Требование к стажу не менее трех лет по направлению деятельности.
Опыт от 3 до 6 лет
Управление операционной деятельностью подчиненных подразделений. Разработка, внедрение и сопровождение ЛНА в области оплаты труда и мотивации персонала. Контроль исполнения и...
Высшее профессиональное (экономическое, техническое, управление персоналом) образование. Навыки работы с разными системами мотивации, выбор оптимальных инструментов по их внедрению и...
Тверь, улица Коминтерна, 95